在常态化疫情防控的背景下，尽管许多企业已陆续回归线下办公，但分散办公、居家办公等多场景移动化办公已然兴起。对大多数人来说，如何在办公室之外随时随地保持高效的工作状态是当前面临的一个重要挑战。

移动办公：难在哪里

《远程办公人群实感调查报告2022》显示，65.8%的受访者表示远程办公下的日均工作时长不同程度地“被延长”；40.1%的受访者认为远程办公增加了工作压力，45.0%的受访者认为远程办公降低了工作效率。报告中，受访者分别在“工作家庭边界模糊”（46.8%）、“团队协作效果差”（40.3%）、“工作信息效性不足，容易滞后”（38.5%）、“远参与感和企业归属感降低”（36.9%）等方面对远程办公提出了质疑。

为什么在更加自由灵活的办公场景下，人们的工作反而不如预想中的高效呢？

我们需要一个办公室

在微软的《2021 工作趋势指数：年度报告》里，调查人员发现，73% 的人希望继续保留远程办公的灵活性，但与此同时，67% 的人渴望有更多与团队面对面交流的时间，42% 的人表示他们缺少办公室必需品，十分之一的人不具备足以支持工作的网络环境……

可见，人们之所以还需要有一个办公室，首先是因为这里能给人们一个专业的办公环境以及能够保持专注的空间氛围。人之所以工作，是因为“工作”可以实现我们追求的价值、期盼的愿景。哪怕“线上办公”是职场的常见现象，但我们仍然需要一个办公空间——去约束自己做更清晰的规划，将时间的利用率调到最高。

其次，办公空间提供了人们交流的空间。人们有时会在个人生活中感受到的疫情导致的孤立感，在工作中也同样存在。在办公室里，人与人之间的会面、交流和观点与思维的碰撞能让“打工人”获得职场归属与情感支持；而办公室里的日常会面也有助于确保管理者了解工作进度详情以及员工状况。心理学家早已告知，真诚的社交关系有助于提升生产力和幸福感，而“共度时艰”让工作更有人情味。

好的办公空间应该是…

一方面，这个办公空间应该为人提供更加“专注、高效且愉悦”的环境氛围，并且要有足够的人文关怀，更应当作为“灵感库”不断激发我们的热情与斗志，让人尝试更多挑战去努力竞争。

另一方面，它还要彰显自己的“态度与特质”，毕竟一个好的办公空间在某种程度上亦是个人乃至企业或公司的“名牌”,它具备着象征意义——象征着一种专业的处事态度、文化、品味和创造力。

唯有在一个友善、积极且高效的工作环境里，我们才能专注地创造新的价值。

那些“一板一眼”的格子间早就不流行了，人们对办公室也越来越挑剔，现代办公室随着需求发生转变。一间好的办公室，除了开放式办公区、会议室，还有健身房、图书室、咖啡厅、甚至厨房都准备齐全。当代的办公室更多是在考虑空间与人的适配性，无论是设计、功能还是规划，都准备了更多“员工需求”，也具备着更前瞻的智能模式。展望未来，办公空间需要连接现实世界和数字世界，以满足每个团队甚至是特定角色的独特需求。

混合办公/灵活办公 CPASS的最优解

混合式办公为企业带来的好处不仅是打造更具活力的团队这么简单，引入混合式办公的企业，也能摆脱对永久固定办公地点的依赖。当疫情爆发、气象灾害等事件影响了一个地方的日常生活，团队还能灵活选择其他办公地点工作，以维持业务的正常运转。

CPASS整合全国不同类型、规模的优质办公空间，合作场地覆盖北京、上海、广州、深圳、杭州、成都、南京、重庆、武汉等国内热点城市CBD及核心地段。为选择混合办公/理想办公的个人和企业提供“即到即用”优质办公空间，保证您和您的核心团队在需要时可以随时展开工作，或者单纯给客户提供他们可以按需使用的办公/会议空间。如此便可有效平摊风险，单个办公空间的中断将不再有可能对整个企业造成巨大损害。

从商业角度来看，混合式办公可帮助企业有效利用办公空间，不必再为空置的办公室支付额外成本，降本增效。

不论是考虑提升企业抗风险能力，还是提高员工的幸福指数和工作效率，CPASS都能为各行业、各规模企业量身打造真正适合的混合办公空间网络，租赁方式灵活、空间类型丰富、品牌风格多样、全国密集覆盖，CPASS终致力于成为企业成长道路上的强大支持！